首页
> 新闻中心 > 教育动态 > 市县动态
连云港东海:打好“组合拳” 打造新时代教师队伍
发布日期:2018-08-17 17:21 来源:连云港市东海县教育局 浏览次数: 字体:[ ]

为切实解决师资困乏现状,连云港市东海县教育局打出“组合拳”,逐步满足新时代基础教育发展对教师的需求。

打好“定向培养拳”。从源头上拓宽教师补充渠道。2016年、2017年东海籍65名考生已经在江苏师范大学、晓庄师范学院等高校就读。今年,该县籍249名考生报考乡村教师志愿,68人被高校录取,为该县乡村学校培养一批扎根农村、甘于奉献、一专多能、素质全面的本土化乡村教师打好基础。

打好“县管校聘改革拳”。规范和拓宽教师竞聘上岗的平台,打造逐级淘汰、层层竞聘的科学管理机制,落实资源共享、教师交流、教学联动、校际共建、捆绑考核等有力措施,同时进一步完善职称评聘、评先树优、绩效考核等方面的激励机制,引导城区优秀教师到农村偏远中小学和薄弱学校任教,切实打破教师交流轮岗的管理体制障碍,积极引导优秀教师向农村学校、薄弱学校流动,并使教师“下得去”、“留得住”、“教得好”。

打好“薪酬待遇拳”。采用教师补充新机制,通过政府购买服务等方式,突破教师缺口瓶颈,今年面向社会公开招聘政府购买服务劳务派遣教师300名;启动乡村教师临时周转房建设工程,首批周转房已于去年11月建成并投入使用。同时,加大对到偏远农村义务教育学校任教的教师发放偏远地区特殊补助、放宽职称评审及评优评先指标、增加绩效工资发放额,激发了教师工作积极性、内驱力,提升了职业幸福感。

Produced By 大汉网络 大汉版通发布系统